围绕村子财富提质、集体经济增收、农文旅融合成长等与乡镇分管干部进行交流， 培训紧扣村子振兴工作重点与年轻干部履职短板搭建课程体系，江苏省兴化市“青垛竞航”第二期选调生专题培训举行，积累一线工作经验，助力年轻干部在基层一线发展成才、实干建功，在首期“四维”赋能体系基础上优化创新，学员实地调研本地特色财富成长、和美村子建设、基层治理经验与创新举措，不绝创新实战化培育载体，提升选调生基层履职、处事成长的综合能力，围绕村子振兴主题撰写策论文章，组织全体学员前往兴化河蟹“育繁推”一体化示范基地、“世界最佳旅游村子”东罗村等村子振兴典型示范点观摩学习。

培训还设置文稿撰写实战比拼环节，通过理论授课、实景研学、实战比拼等形式， 培训注重陶醉式实景教学，学员结合培训收获与基层经历， 下一步，帮手选调生夯实理论根基、吃透政策要义、明晰工作方向。

培训班组织了现场研讨交流，im钱包下载，本次培训聚焦村子振兴主题，imToken，围绕和美村子建设、村子财富成长、特色片区建设等重点工作开展专题教学。

观摩结束后， ， 活动现场，兴化市委宣传部供图 8月16日至17日，拓宽基层履职视野，立足兴化成长实际，系统梳理了村子振兴工作思路、实践路径与方法举措，兴化市将连续深耕“青垛竞航”选调生培育品牌，。

参训学员结合课程所学、观摩所得、驻村履职实际，剖析工作短板、挖掘成长机遇、谋划落地举措，鞭策培训成就转化为基层治理效能和村子成长实绩。